Arad. Munca la negru este practicată de câțiva angajatori arădeni. De ce? Foarte simplu: aduce un profit grăsuț, însă, aduce și necazuri. Angajatorii arădeni care duc o astfel de „politică” sunt avertizați pe această cale de către Inspectoratul Teritorial de Muncă Arad cu amenzi usturătoare și chiar cu pușcăria.
Doar în primele două luni ale acestui an, ne spun reprezentanții Inspectoratului Teritorial de Muncă Arad, inspectorii din cadrul compartimetului de relații de muncă au depistat nu mai puțin de 13 angajatori care au practicat munca fără forme legale. În acest sens au fost identificate un număr de 216 persoane care nu aveau încheiate contracte individuale de muncă, dintre care 101 femei și 115 bărbați. La cinci din cei 13 agenți economici verificați au fost identificate 199 de persoane din care 99 femei și 100 bărbați.
Risc de infracțiune
„Ţinând cont că primirea la muncă a mai mult de 5 persoane constituie infracţiune, potrivit art. 264 alin.4 din Codul Muncii, cele cinci cazuri se află în atenţia Inspectoratului Judeţean de Poliţie Arad, Seviciul de investigare a Fraudelor. Reamintim pe această cale angajatorilor economici faptul că munca fără forme legale, implică riscuri atât pentru angajator, cât şi pentru angajat”, a declarat Ecaterina Isac, inspector şef al ITM Arad. „De asemenea, practicarea unei activităţi fără forme legale presupune acceptul celor două părţi, iar dincolo de necunoaşterea legislaţiei şi reticenţei faţă de reprezentanţii instituţiilor, putem afirma că unul dintre cele mai nocive fenomene de pe piaţa muncii este până la urmă complicitatea dintre lucrătorul la «negru» şi angajator”, a concluzionat Ecaterina Isac. .
Amenzi grase
Pentru angajator sunt prevăzute amenzi cuprinse între 10.000 și 20.000 lei pentru fiecare persoană identificată la muncă fără încheierea unui contract individual de muncă. De asemenea, pentru primirea la muncă a mai mult de cinci persoane, indiferent de cetățenia acestora, fără un contract de muncă, angajatorii sunt pasibili cu închisoare de la 3 luni la 2 ani sau amendă penală. Nici persoanele care lucrează fără forme legale nu sunt ocolite, astfel, dacă desfășoară activitate la un angajator fără încheierea unui contract individual de muncă pot fi sancționate cu amendă de la 500 până la 1000 lei.
Citiți principiile noastre de moderare aici!